Het governance luik van duurzaamheidsrapportering: Wat moet jij weten en hoe pakt Titeca dit zelf aan?
Benieuwd hoe je duurzaamheid kan verankeren in jouw bedrijfsstrategie? Laat je inspireren op de Titeca Pro Academy! ESG – G in de kijker De Europese wetgeving rond duurzaamheidsrapportering (CSRD) heeft als doel informatie te delen over de ESG-prestaties van een onderneming. ESG omvat de 3 pijlers “Environmental”, “Social” en “Governance”. Onder ESG kunnen ondernemingen […]
De zorgvolmacht: nu beslissen voor als het niet meer lukt
Stel je begint te dementeren of – erger – je belandt in een coma. Wat dan? Wie betaalt jouw facturen? Wie zet jouw onderneming verder? Wie beheert de verhuur van jouw appartement aan zee? Wie neemt de beslissing als er een zorginstelling gekozen moet worden? Met een zorgvolmacht kan dit én veel meer geregeld worden. […]
Uitbreiding 6% btw voor afbraak en heropbouw naar woningen bestemd voor verhuur aan particulieren
Sinds 1 januari 2024 is het verlaagd btw-tarief van 6% voor afbraak en heropbouw van woningen over heel België definitief verankerd in de btw-wetgeving. De definitieve regeling is een samensmelting van de oude regeling die van toepassing was in 32 specifieke stedelijke centra en de tijdelijke regeling van toepassing het hele Belgische grondgebied die een […]
Voorafbetalingen: vermijd tot 9% belastingvermeerdering
Niet verplicht, wel aan te raden! Vennootschappen en zelfstandige ondernemers zijn niet verplicht om voorafbetalingen op hun belastingen te doen. Maar wanneer ze dat niet doen krijgen ze wel te maken met een belastingvermeerdering. Het percentage van die belastingvermeerdering hangt af van de evolutie van de rentevoeten. Door de stijgende rentevoeten is dit percentage nu […]
Het sociale luik van duurzaamheidsrapportering: Wat moet jij weten en hoe pakt Titeca dit zelf aan?
Benieuwd hoe je duurzaamheid kan verankeren in jouw bedrijfsstrategie? Laat je inspireren op de Titeca Pro Academy! ESG – S in de kijker De Europese wetgeving rond duurzaamheidsrapportering (CSRD) heeft als doel informatie te delen over de ESG-prestaties van een onderneming. ESG omvat de 3 pijlers “Environmental”, “Social” en “Governance”. Onder ESG kunnen ondernemingen […]
Het milieuluik van duurzaamheidsrapportering: Wat moet jij weten en hoe pakt Titeca dit zelf aan?
Europa heeft via de Green Deal haar ambitie uitgesproken om tegen 2050 als eerste continent klimaatneutraal te zijn, waarbij Europa een netto nuluitstoot van broeikasgassen wil bereiken. Maar hoe meet je nu eigenlijk hoeveel broeikasgasemissies jouw bedrijf uitstoot en wat doet Titeca om haar emissies te beperken? ESG – E in de kijker De […]
Vergeet ook dit jaar je Reprobel-aangifte niet!
Begin 2022 maakten vele ondernemers voor de eerste maal kennis met Reprobel, de instantie die instaat voor de inning en herverdeling van reproductievergoedingen. Ook dit jaar kregen opnieuw veel ondernemers een brief of e-mail met de vraag om hun aangifte in te dienen en dit voor de deadline van 30/04/2024. Reden te meer om nog […]
31 maart komt dichterbij, vergeet je opleidingsplan niet!
Sinds 2023 is elke werkgever met minstens 20 werknemers in dienst verplicht om een jaarlijks opleidingsplan op te stellen. Dit opleidingsplan moet elk jaar uiterlijk op 31 maart opgesteld zijn. Gezien de deadline voor het jaar 2024 dichterbij komt, zetten we in dit artikel graag nog even de krachtlijnen omtrent dergelijk opleidingsplan uiteen. What’s […]
De EU-taxonomie: Handleiding voor wat duurzaam is en wat niet
In het kader van de Europese Green Deal introduceerde de Europese Unie de EU-taxonomie. Deze zal door Europa gebruikt worden als richtlijn bij het investeren in duurzame activiteiten. Volgend artikel biedt een blik op de EU-taxonomie, waarbij we ingaan op de definitie, de criteria die een activiteit als duurzaam classificeren, de milieudoelstellingen en de concrete […]
Wat brengt het nieuwe buitencontractuele aansprakelijkheidsrecht voor onderaannemers, bestuurders en werknemers?
Bestuurders, werknemers en onderaannemers worden rechtstreeks aanspreekbaar Op 1 februari 2024 werd een wetsvoorstel goedgekeurd dat gevoelige wijzigingen doorvoert aan ons aansprakelijkheidsrecht. Concreet zal het voortaan eenvoudiger worden om rechtstreeks de onderaannemers, bestuurders en werknemers van jouw contractspartij aan te spreken. Op vandaag is dit enkel mogelijk via een tussenstap. Op vandaag kan een contractpartij […]
