Un emploi dans lequel vous mettez à profit votre sens des relations humaines et où vous avez un impact.
Chez Titeca Pro Accountants & Experts, le recrutement va au-delà de la simple occupation de postes vacants. Vous renforcez nos équipes par des choix réfléchis et faites la différence pour les candidats et les collègues, au sein d'une organisation en pleine effervescence où confiance et responsabilité se conjuguent. Pour nos bureaux en Flandre orientale (Lokeren - Gand - Aalter - Wetteren), nous sommes à la recherche d'un Talent Scout expérimenté qui contribuera à façonner cette vision.
Vous reliez le talent à notre croissance.
Vous sentez où Titeca Pro Accountants & Experts veut aller et traduisez ces ambitions en recrutements adéquats par bureau et par équipe. Vous recrutez pour des postes permanents et restez en contact avec les étudiants et les stagiaires.
Vous rendez le recrutement humain et efficace.
Vous organisez le processus de sélection du début à la fin en veillant à la qualité et au respect des délais. Vous regardez au-delà des CV et faites correspondre le talent, le potentiel avec l'ambition et l'adéquation culturelle. Vous impliquez les bureaux à chaque étape afin que les décisions soient soutenues.
Vous attirez et enthousiasmez les bonnes personnes.
Grâce à des campagnes en ligne ciblées et à des actions hors ligne réfléchies, vous atteindrez les candidats qui s'identifient aux valeurs et aux ambitions de Titeca. Vous représentez Titeca lors de salons de l'emploi et d'événements de recrutement et vous y faites vivre notre culture.
Vous construirez notre histoire d'employeur en collaboration avec le marketing.
Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe marketing afin que le contenu de la marque employeur, les canaux et l'expérience candidat soient cohérents et authentiques. Ainsi, chaque candidat reçoit une impression claire, chaleureuse et professionnelle.
Vous coopérez et vous vous coordonnez sans problème.
Vous êtes le sparring partner des chefs d'équipe et des office managers. Vous traduisez les besoins en profils clairs, organisez un processus fluide et fournissez un briefing, des outils et des modèles clairs.
Vous pensez à l'avenir et vous vous améliorez continuellement.
Vous analysez les méthodes de travail, voyez les possibilités d'amélioration et veillez à ce que le recrutement reste à l'épreuve du temps, sans perdre son caractère humain.
Votre profil and-one
Expérience et volonté
Vous avez de l'expérience dans le recrutement et la sélection de profils d'employés de bureau et, surtout, le talent et la volonté de faire la différence.
Travail d'équipe et flexibilité
La collaboration est dans votre ADN. Vous déplacez des montagnes avec votre équipe et changez en douceur lorsque c'est nécessaire. Vous comprenez les besoins des autres et contribuez aux objectifs communs.
Confiance et enthousiasme
Vous mettez les gens à l'aise, vous les écoutez avec curiosité et enthousiasme.
Identifier les points forts et les faire coïncider
Vous repérez les talents, les associez au rôle qui leur convient et contribuez à la réalisation des rêves.
Planification et réalisation
Vous planifiez intelligemment, voyez ce qui est nécessaire et organisez votre travail pour atteindre vos objectifs.
Analyser et optimiser
Vous examinez le fonctionnement des choses, vous les rendez plus efficaces et vous saisissez les opportunités qui s'offrent à vous.
Chez Titeca, vous n'avez pas à choisir : notre promesse "et-et".
Performance et plaisir
Votre salaire augmente en fonction de vos connaissances, de votre expérience et de votre impact, et est complété par un système de primes et de nombreux avantages extralégaux tels qu'une voiture de société, un téléphone portable et un abonnement, une assurance hospitalisation et un plan ambulatoire pour vos frais médicaux. Notre facteur "fun" apporte une touche supplémentaire : outre les événements après le travail et les "tuimbuildings", il existe également de nombreuses initiatives autour du sport et du bien-être, ainsi qu'un budget personnel pour l'achat de vêtements de sport Titeca.
L'équipe et le talent
Vos talents sont perçus et utilisés. Grâce à un budget de formation, à des formations internes et à une culture de l'apprentissage, vous aurez toutes les chances de vous développer, tant sur le plan professionnel que personnel.
Cultiver et apprécier
Chez Titeca, il ne s'agit pas seulement de travail, mais aussi de bien-être. Avec 30 jours de congé, des horaires de travail flexibles et une attention particulière à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, nous veillons à ce que vous puissiez vous ressourcer à chaque fois que vous en avez besoin. Ainsi, vous combinez satisfaction professionnelle et tranquillité d'esprit personnelle.
Responsabilité et liberté
Dès le premier jour, vous avez la possibilité de prendre des responsabilités et de participer à la prise de décisions.
Professionnel et personnel
Vous bénéficiez du meilleur des deux mondes : le professionnalisme et l'influence d'une grande organisation, combinés à une structure horizontale et à une chaleur personnelle. Vous serez entouré de collègues qui vous connaissent, vous soutiennent et vous apprécient.